En el conflicto tarifario en Deutsche Post, el sindicato Verdi ahora también convoca a huelgas de advertencia en la entrega de paquetes. (Foto: Philipp von Ditfurth/dpa)
En el conflicto tarifario en Deutsche Post, el sindicato Verdi ahora también convoca a huelgas de advertencia en la entrega de paquetes. (Foto: Philipp von Ditfurth/dpa)
2025-04-24

En el conflicto tarifario con Deutsche Post, el sindicato Verdi continúa con sus huelgas de advertencia. Los empleados de todos los centros de paquetería nacionales de la empresa logística de Bonn fueron llamados a detener el trabajo en los turnos vespertino y nocturno hasta la mañana del miércoles.

Huelgas de advertencia a nivel nacional en centros de paquetes y cartas

Además, los empleados de centros de cartas seleccionados en Baden-Württemberg, Baja Sajonia y Bremen abandonaron el trabajo, incluyendo en Friburgo, Pforzheim, Waiblingen, Celle y Gotinga.

También en el norte hubo paros laborales. En los centros de paquetes de Hamburgo, Neustrelitz y Neumünster, los empleados participaron en las huelgas. Según el sindicato, solo en esta región quedaron sin procesar alrededor de 750,000 envíos de paquetes.

El sureste de Alemania también está afectado. En Sajonia, Sajonia-Anhalt y Turingia, trabajadores de centros de distribución y entrega dejaron de trabajar. Fueron objeto de huelga, entre otros, los centros en Dresde, Ottendorf-Okrilla, Zwickau y Leipzig (Sajonia), Magdeburgo, Halle y Osterweddingen (Sajonia-Anhalt) así como Erfurt, Erfurt-Nohra y Suhl (Turingia).

Las huelgas son parte de una acción nacional de Verdi para aumentar la presión sobre los empleadores. Lars-Uwe Rieck, jefe del área departamental de servicios postales, expediciones y logística en el norte de Hamburgo, calificó la oferta actual de los empleadores como "totalmente insuficiente" y habló de pérdidas perceptibles del salario real para los trabajadores. El sindicato espera una oferta mejorada en la próxima ronda de negociaciones.

Puntos clave del conflicto laboral

Verdi exige un aumento salarial del siete por ciento con un período de contrato de doce meses. La Post propone un aumento gradual de un total del 3,8 por ciento durante 27 meses.

Otro punto de controversia son los días adicionales de vacaciones. El sindicato exige tres días extra para todos los empleados, e incluso cuatro para los miembros. La empresa de correos ofrece solo un día adicional de vacaciones para aquellos empleados que actualmente tienen menos de 30 días de vacaciones al año, lo que afecta aproximadamente a dos tercios de la plantilla.

Próxima ronda de negociaciones el lunes y martes

Después de tres rondas de negociación infructuosas, la próxima ronda de negociaciones está programada para el lunes y martes. Un portavoz de la empresa mostró poca comprensión por las huelgas renovadas. "El llamado a más huelgas de advertencia es innecesario y perjudica a nuestros clientes."

Ya en las semanas anteriores, Verdi había convocado repetidamente a huelgas de advertencia en diferentes sectores, lo que llevó a retrasos significativos en la entrega en algunas regiones. La empresa de correos señala la disminución del volumen de cartas y las altas necesidades de inversión que limitarían el margen para aumentos salariales.